Fue despedido injustificadamente y se le pagará 4.5 MDP.
Mérida, Yucatán, 29 de septiembre de 2022.– El Sesión Extraordinaria presencial del Consejo General del Instituto Electoral y de Participación Ciudadana (Iepac), se aprobó por unanimidad un incremento de 1.6 millones de pesos para modificar su Presupuesto de Egresos para el ejercicio fiscal 2022 con la finalidad de cumplir con un laudo mixto dictado por el Tribunal de los Trabajadores al Servicio del Estado y Municipios de Yucatán.
Deacuerdo al expediente 731/2022 el Iepac promovió un amparo con el que pretendían evitar el pago millonario, pero el Tribunal Colegiado en Materias de Trabajo y Administrativa del Decimocuarto Circuito se lo negó, al mismo tiempo se le ordenó la liquidación de 4.5 millones de pesos a favor del ex trabajador José Luis Alvarado Góngora quien fue despedido sin liquidación en el año 2014 por la entonces consejera presidenta, María de Lourdes Rosas Moya.
El extrabajador demandó a la institución por despido injustificado, por lo que después de casi ocho años, se le tendrá que pagar salarios caídos, vacaciones, aguinaldo y otras prestaciones que le deben a quien fungía como jefe de los servicios generales, y desde entonces se inició esta lucha jurídica.
Cabe aclarar que, María de Lourdes Rosas, ya no es presidenta del Iepac, pues concluyó su periodo de siete años en noviembre de 2021, y ahora le toca al nuevo presidente Moisés Bates Aguilar pagar este pendiente que le dejaron.
En otro tema, Bates Aguilar mencionó que debido a este ajuste se reducirán algunas actividades, pero no se afectarán los sueldos y salarios de quienes trabajan en el Iepac, esto en lo que resta del año, sin abundar si dichos modificaciones afectaran al trabajo electoral en puerta.
J.Hilera