En el estado se mantiene una tasa general del 2.6% en desempleo, ocupando el segundo lugar nacional.
Mérida, Yucatán, 18 de marzo 2015.- Los jóvenes sigue siendo el sector que enfrenta mayores dificultades para conseguir empleo debido a la consistente exigencia de “experiencia” para poder acceder a un trabajo, explicó Ricardo Béjar Herrera, delegado de la Secretaría del Trabajo en Yucatán.
“Es por ello que la Reforma Laboral ha sido de gran beneficio para los jóvenes, ya que aparecen figuras laborales en las que pueden ser contratados y estar a prueba o en capacitación, dando la oportunidad al patrón de evaluarlos. Esto es fundamental y ha permitido que aumente la ocupación entre los jóvenes”, agregó.
Durante la Expo Empleo, que se inauguró esta mañana en el Centro de Convenciones Yucatán Siglo XXI, de las vacantes que se están ofreciendo, más del 40% no pide experiencia laboral, lo que es de beneficio directo para los jóvenes.
Sin embargo, la mejor recomendación es generar sus propias fuentes de empleo y formar parte de la cultura del emprendedurismo, “es una opción muy importante, cabe recordar que en Yucatán la micro y pequeña empresa cubre más del 60% de la participación económica; para ello trabajamos directamente con escuelas, llevando cursos de capacitación que permitan fortalecer sus habilidades, su preparación y puedan empezar un negocio con las mejores bases de productividad, incluso nosotros contamos con un programa a través del cual se les entregan herramientas o insumos para iniciar sus empresas”, señaló.
Yucatán se encuentra en el segundo lugar de desempleo con una tasa del 2.6%, que actualmente va a la baja gracias a la participación del sector empresarial que está invirtiendo en el Estado, tal fue el caso de la Keken que con sus exportaciones traerá más empleos a Yucatán.
“Es la primera de varias empresas que ya han comentado sobre su aumento de participación económica”, explicó.
Por otra parte, destacó el avance que se ha logrado gracias a las Ferias de Empleo organizadas por la Secretaría del Trabajo, donde un 30% de las personas que acuden consiguen un empleo, “estos espacios son una gran oportunidad, ya que representan un ahorro en tiempo y dinero para aquello que están buscando donde emplearse”.
Otro punto importante es la capacitación, y desde la delegación federal coadyuvan para que quienes solicitarán un trabajo tengan mejores posibilidades de quedarse con esa plaza, así como para aquellos que ya cuentan con un empleo y quieran mejorar sus capacidades. (Subiria Duarte)